zukunftsInstitut

Orientierung in komplexer Unsicherheit

Wir forschen systemisch.

Verstehe die großen Zusammenhänge, um durch den Wandel zu navigieren.

Auf Basis unseres Research

Auf Basis unseres Research

entwickeltfürdie Praxis

Weiterbildungen für Zukunftsgestalter:innen, die eigenständig in ihren Organisationen an Zukunft arbeiten wollen.

Lerne:
  • Zukunftskompetenz aufzubauen
  • Grundlagen des Future Managements
  • Trends in Strategien und Maßnahmen zu übersetzen
  • Auf unserer Website findest du eine Reihe von Inhalten, die dir bei den ersten Schritten deiner Zukunftsarbeit behilflich sind.

    Hole dir Impulse durch:
  • Insights
  • Tools
  • Guidance
  • Cases
  • Unsere Community für Zukunftsarbeit, in der ambitionierte Menschen alles finden, was sie für ihre Zukunftsarbeit benötigen.

    Profitiere von:
  • regelmäßigen Zukunftspuls-Messungen
  • einem Netzwerk von Zukunftsgestalter:innen
  • vielfältigen Expert:innen
  • unseren Research-Ergebnissen
  • Wir unterstützen und begleiten Menschen und Organisationen individuell bei ihrer Zukunftsarbeit.

    Arbeite mit uns an:
  • zukunftssicheren Entscheidungen
  • Chancen für die Zukunft
  • einem konkreten Zukunftsthema
  • Future Manager BASIC

    Lerne, die Zukunft von Organisationen zu gestalten

    Future Manager BASIC

    Praxisnah, systemisch und hochaktuell – lerne, Trends, Marktveränderungen und organisationale Dynamiken effektiv zu nutzen, um Entscheidungen abzusichern, Zukunftsbilder zu entwickeln und Teams souverän durch Veränderung zu führen.

    Future Manager:in HR

    Lerne, die HR-Zukunft methodisch zu gestalten

    Future Manager:in HR

    Die zertifizierte Weiterbildung für alle, die HR strategisch, systemisch und zukunftsorientiert weiterentwickeln wollen.

    Berlin
    3.–5. November (vor Ort) + 13. November 2026 (virtuell)

    Trusted by clients

    Wir helfenWandel zu meistern, wir unterstützenund gestalten die Zukunft mit

    Was brauchst du

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    fürdeineZukunftsarbeit?

    Ich will

    Ich will

    langfristige Veränderungen verstehen