D
Digital Divide
Ungleicher Zugang zu digitalen Technologien vertieft soziale und wirtschaftliche Unterschiede, da insbesondere ältere und weniger gebildete Bevölkerungsgruppen abgehängt werden.
Digital Literacy
Grundlegende digitale Kompetenzen sind für Berufs- und Alltagsleben unverzichtbar, da über 90 % der Jobs in Europa digitale Kenntnisse erfordern.
EdTech
Digitale Bildungstechnologien ermöglichen personalisiertes und flexibles Lernen, indem KI-gestützte Plattformen Inhalte individuell anpassen.
Edutainment
Die Verbindung von Bildung und Unterhaltung macht Lernen spielerischer und interaktiver, etwa durch Gamification-Elemente in Apps und Plattformen.
Explorer Networks
Innovationsnetzwerke verbinden Unternehmen, Start-ups und Forschungseinrichtungen, um Wissen auszutauschen und Synergien für Fortschritt zu schaffen.
F
Flexibility
Agile Arbeitsmodelle und flache Hierarchien machen Unternehmen anpassungsfähiger und fördern Innovation sowie Widerstandsfähigkeit gegenüber Veränderungen.
Future Management
Organisationen müssen proaktiv Zukunftsstrategien entwickeln, um langfristig erfolgreich zu bleiben und auf komplexe Herausforderungen vorbereitet zu sein.
G, H
Gamification
Spielerische Elemente wie Punkte, Abzeichen oder Ranglisten steigern Motivation und Engagement in Bildung, Marketing und Unternehmensführung.
Human-to-Human Experience
Trotz Digitalisierung bleibt zwischenmenschliche Nähe essenziell, weshalb hybride Arbeitsmodelle und personalisierte Kundeninteraktionen an Bedeutung gewinnen.
I, K
Immersives Lernen
Extended Reality (XR) ermöglicht praxisnahe, virtuelle Trainings in Medizin, Industrie und Bildung, um risikofreies und interaktives Lernen zu fördern.
Kollaboration
Erfolgreiche Innovationen entstehen zunehmend durch interdisziplinäre Zusammenarbeit, die Wissen und kreative Ansätze über Branchen hinweg verbindet.
L, M
Lifelong Learning
Kontinuierliche Weiterbildung wird essenziell, da sich Jobprofile und Qualifikationen ständig verändern und beruflicher Erfolg lebenslanges Lernen erfordert.
Microlearning
Wissen wird in kleinen, leicht konsumierbaren Einheiten vermittelt, um flexibles und effizientes Lernen in kurzen Zeitfenstern zu ermöglichen.
O, S
Open Innovation
Unternehmen binden externe Akteure wie Kunden, Start-ups oder Forschungseinrichtungen aktiv in ihre Innovationsprozesse ein, um neue Ideen und Technologien zu erschließen.
Smart Health Hubs
Digitale Gesundheitszentren und Telemedizin verbessern die Patientenversorgung, indem sie medizinische Beratung und Betreuung zugänglicher machen.